SAUSEM, Mesleki Yeterlilik Kurumu tarafından ulusal yeterliliklere göre sınav ve belgelendirme yapmakla yetkilendirilmiş bir kuruluştur.

Mobbing İle Mücadele Birim Yetkilisi Sertifika Programı (Uzaktan Eğitim)

 

SON BAŞVURU VE EĞİTİM TARİHLERİ
 

SON BAŞVURU TARİHİ                  30 EYLÜL 2021 PERŞEMBE 23:59

 

EĞİTİM TARİHİ                               1- 31 EKİM 2021 

 

SINAV HAFTASI                               25 - 31 EKİM 2021

 

 YENİ EĞİTİMLER VE DUYURULARI TAKİP ETMEK İÇİN TIKLAYIN

 

TELEGRAM KANALIMIZA KATILMAK İÇİN TIKLAYIN

 

Eğitim: Eğitim 1 ay sürmektedir. Kayıtlı ders videoları üzerinden uzaktan eğitim şeklinde yapılmaktadır.

 Eğitim portalı 24 saat açıktır. İstenilen gün ve saatte giriş yapılabilmektedir.

Eğitim portalındaki videolar eğitim sonrasında da sürekli olarak açık kalmaktadır.

Eğitim başlangıç tarihinde tarafımızdan SMS ile bilgilendirme yapılmaktadır. Eğitim başlamadan eğitim portalına giriş yapılamamaktadır.

Eğitime, Eğitim Portalına Giriş butonuna basarak katılabilirsiniz.


Kullanıcı Adı: TC Kimlik Numaranız
Şifre              : TC Kimlik Numaranızın İlk Beş Hanesi

 

Sınav: Sınav tarihleri aday işlemleri panelinden görüntülenebilmektedir.

Belirtilen sınav tarihi aralığında sınava 3 kez giriş yapma hakkı bulunmaktadır. Belirtilen tarih aralığında istenilen gün ve saatte, sınava, eğitim portalında Sınav bölümünden giriş yapılabilmektedir.

Sınav uzaktan sınav yöntemiyle çoktan seçmeli (test) olarak yapılmaktadır.

Sınavdan en az 50 puan alınması durumunda başarılı olup, tekrar sınava giriş yapılmasına gerek bulunmamaktadır.

 

Sertifika: Sertifikalar, e- sertifika olarak e-devlete yüklenecektir.

Ayrıca sertifika gönderilmeyecektir. E- sertifika için ücret alınmamaktadır.


EĞİTİMİN TANIMI
Tüm kültürlerde ve ülkelerde olduğu gibi Ülkemizde de, yaş, cinsiyet, kıdem, hiyerarşik konum ayrımı olmadan çalışanların karşılaşması muhtemel bir işyeri sorunu olan işyerlerinde psikolojik taciz (mobbing), sistematik bir işyeri sorunudur.

 

SERTİFİKA PROGRAMININ AMACI

Sakarya Üniversitesi Mobbing ile Mücadele Birim Yetkilisi programını tamamlayan katılımcılar Mobbing konusu ile ilgili bilinçlenerek eğitim verebilecek düzeye ulaşacak ve konu ile ilgili birim veya kurullarda çalışabilecek kapasiteye erişeceklerdir.

 

BAŞVURU ŞARTI

Herhangi bir başvuru şartı aranmamaktadır. İsteyen herkes başvuru yapabilir.


EĞİTİM İÇERİĞİ

KAVRAMSAL VE TEORİK BOYUTUYLA MOBBİNG

1) Mobbinge Giriş ve Tanımı
            - Mobbingin Tarihsel Gelişim Süreci
            - Mobbing ile Birlikte Kullanılan Bazı Kavramlar
            - Mobbingin Türleri (Yatay-Dikey)
2) Örgütlerde Psikolojik Yıldırmanın (Mobbing) Ortaya Çıkış Nedenleri
            - Psikolojik Yıldırma Nedenleri
            - Mobbing Davranışları
            - Mobbing Belirtileri (Davranışsal Belirtiler / Fizyolojik Belirtiler)
3) Mobbing Süreci
            - Mobbing Sürecinin Aşamaları
            - Mobbing Süreci İçinde Rol Alanlar
4) Mobbingin Etkileri / Sonuçları
            - Bireye İlişkin Sonuçları
            - Örgüte İlişkin Sonuçlar
            - Aileye İlişkin Sonuçları
            - Topluma Etkileri
            - Ülke Ekonomisine Olan Etkileri
5) Mobbingle Mücadele Yöntemleri
            - Bireysel Mücadele Yöntemleri
            - Kurumsal Mücadele Yöntemleri

  • Toplumsal Mücadele Yöntemleri


HUKUKİ BOYUTUYLA MOBBİNG

1) Mobbingin Hukuki Niteliği
            - Mobbing Davranışının Hukuksal Açıdan Tipik Özellikleri
2) Türk Hukukunda Mobbing
            A. Kamu Denetçiliği Kurumu Kararlarında Mobbing
            B. İş Hukukunda Mobbing
            C. Ceza Hukukunda Mobbing
            D. Borçlar Hukukunda Mobbing
            E. Medeni Hukukta Mobbing
3) AYM Kararlarında Mobbing
4) Yargıtay Kararlarında Mobbing
5) Danıştay Kararlarında Mobbing
6) Ulus Üstü İnsan Hakları Hukukunda Mobbing
            - Avrupa İnsan Hakları Mahkemesi (AİHM) Kararlarında Mobbing


SAĞLIK BOYUTUYLA MOBBİNG

1) Mobbingin Sağlık Üzerine Etkileri
2) Çalışma Ortamında Olan Risk Etmenleri
3) Mobbingin Ruh Sağlığı Üzerine Olası Etkileri
4) Mobbingin Olası Davranışsal Etkileri
5) Mobbingin Olası Fiziksel Etkileri
6) Mobbingin Çalışma Psikolojisi Boyutu
7) Mağdurda Gözlenen Davranışlar
8) Mobbingin Fiziksel ve Ruhsal Sağlık Maliyeti
9) Stres Yönetimi

Örnek Olay Analizleri

Whistleblowing (Bilgi İfşası)

Toplamda 29 ders saati eğitim verilmektedir.

Eğitime katılacak adaylar her hangi bir firma adına eğitimlerini fatura ettirmek istiyorlar ise başvurularını yaptıkları gün dekont ve firma bilgilerini bilgeng@sakarya.edu.tr mail adresine mutlaka mail atmalıdırlar.  


BANKA HESAP BİLGİSİ (Kredi kartıyla ödemek istediğiniz takdirde başvuru esnasında ödeme yapabilirsiniz)
Ziraat Katılım Bankası
Alıcı Adı             : Sakarya Üniversitesi Dön. Ser. İşl. Md.
Hesap No           : 27-464698-2
IBAN                   : TR21 0020 9000 0046 4698 0000 02


Ödemesi Yapılmayan Başvuru Kabul Edilmeyecektir.

İLETİŞİM BİLGİLERİ
Telefonlarda yaşanan yoğunluk nedeniyle daha hızlı iletişim için lütfen e-posta adresimiz (sausem@sakarya.edu.tr) ile ulaşım sağlayınız.

Mesai Saatleri: 08:30 - 12:30  || 13:30 - 17:30
Adres: Sakarya Üniversitesi Sürekli Eğitim Uygulama ve Araştırma Merkezi (SAUSEM) Esentepe Kampüsü 54187 Serdivan/SAKARYA 
Tel:   0264 295 42 20
E-posta: sausem@sakarya.edu.tr

 



Son Kayıt Tarihi
30 Eylül 2021
Eğitim Ücreti
305 TL
SAUSEM, Mesleki Yeterlilik Kurumu tarafından ulusal yeterliliklere göre sınav ve belgelendirme yapmakla yetkilendirilmiş bir kuruluştur.